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Archiv
Monatsarchiv: Mai 2011
U M F R A G E zu Erfahrungen mit Home Office
Der zweite Home Office Day ist am 19. Mai 2011 erfolgreich zu Ende gegangen. Das heisst jedoch nicht, dass die Thematik bis zum nächsten Home Office Day in der Schublade verschwindet! Die ETH Zürich (Forschungsgruppe Organisation-Arbeit-Technologie) und die Hochschule Angewandte Psychologie FHNW … Weiterlesen
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Das war der Home Office Day 2011
Zum zweiten Mal haben Unternehmen und ihre Mitarbeiterin der Schweiz am Nationalen Home Office Day ein Zeichen für mehr Lebensqualität, Produktivität und Klimaschutz gesetzt. Auch in diesem Jahr konnten wir uns über eine rege Beteiligung freuen, um genau zu sein … Weiterlesen
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COLLAGE der Medienberichterstattung zum Home Office Day
In den letzten Tagen wurde in den Schweizer Medien viel über Home Office und den heutigen Home Office Day berichtet. Ein Zeichen, dass die Thematik erkannt und aufgenommen wurde. Hier eine Collage einiger Artikel
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Der Wandel der Gesellschaft verändert auch die Rollenverteilung in Partnerschaften und Familien
Familien sind vom tiefgreifenden Wandel der Gesellschaft erfasst. Der Alltag unserer Eltern und Grosseltern war von klaren Abgrenzungen zwischen Beruf und Familienleben gekennzeichnet. Als Geschäftsführerin von Pro Familia befasst sich Lucrezia Meier-Schatz mit der veränderten Rollenverteilung in Partnerschaften und Familien. … Weiterlesen
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«Ziel von Feng Shui ist es, die guten Energien zu finden und sie zu aktiveren, damit das gesamte Leistungspotential ausgeschöpft werden kann.»
Nicole Brandes ist Expertin in chinesicher Metaphysik (Feng Shui) und berät Unternehmen unter anderem in der Optimierung ihrer Büroräumlichkeiten. In diesem Interview spricht sie über gesunde Räume und wie Feng Shui mit einfachen Mitteln auch im Home Office angewendet werden kann. … Weiterlesen
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Jeder schaut für sich…
…oder die etwas eigene Interpretation von Home Office… Max Spring, Personalzeitung SBB vom 11. Mai 2011.
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«Zwischen Produktivität und Lebensqualität: Herausforderungen und Chancen von flexiblen Arbeitsmodellen»
In dem Ratgeber wird ein Überblick vermittelt über alle wichtigen Themen, die bei der Einführung und Nutzung von grösserer Flexibilität des Arbeitsorts zu berücksichtigen sind. Dies beinhaltet beispielsweise Artikel zu Stolpersteinen und Lösungsansätzen, den geeigneten Aufgabengebieten oder den rechtlichen Gegebenheiten, … Weiterlesen
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